ce que vous pouvez déléguer
Dans la gestion locative, les irritants se jouent dans la répétition : demandes locataires, baux, maintenance, relances, documents, coordination prestataires. Les rôles présentés ici permettent de tenir ces flux avec plus de rigueur.
le constat
Le besoin apparaît chez les gestionnaires, bailleurs, coliving operators ou sociétés de property management qui veulent absorber plus de volume sans dégrader le suivi locataire ni la qualité de coordination.
Dedicateam vous aide à intégrer des profils dédiés sur la gestion locative et les opérations property management. Le rôle travaille dans vos outils et vos procédures pour améliorer la continuité, la traçabilité et la réactivité des suivis.
6 profils décrits en détail
Un profil dédié pour soutenir le suivi locataire, les documents et les relances du quotidien.
Voir le rôleUn profil dédié pour organiser les interventions, prestataires et suivis de maintenance.
Voir le rôleUn profil dédié pour tenir les échanges avec les locataires et mieux suivre leurs demandes.
Voir le rôleUn profil dédié pour tenir les opérations courantes de property management avec régularité.
Voir le rôleUn profil dédié pour suivre les étapes de location, les pièces et les échanges associés.
Voir le rôleUn profil dédié pour préparer, classer et suivre les documents liés aux baux et locations.
Voir le rôleconcrètement
Une meilleure réactivité sur les demandes du quotidien
Des suivis plus propres sur les baux et interventions
Moins de dispersion pour les gestionnaires internes
et ils en parlent
« Au départ, on cherchait surtout quelqu'un pour nous soulager sur l'administratif. Au bout de quelques semaines, notre collaboratrice connaissait déjà nos outils, nos clients et notre façon de travailler. Aujourd'hui, on la considère vraiment comme un membre de l'équipe. »
« Notre principale crainte était de perdre en qualité en externalisant le support. Finalement, c'est l'inverse qui s'est produit : les demandes sont mieux suivies et nous avons quelqu'un de disponible tous les jours, avec les mêmes horaires que nous. »
« Nous avions besoin d'un développeur supplémentaire mais pas envie de repartir dans trois mois de recrutement. Le profil a rejoint nos daily, notre Git et nos process comme n'importe quel développeur interne. C'est surtout cette intégration qui fait la différence. »
guides utiles
Relances de loyers : scripts prêts à adapter, grille de timing et outils de suivi pour réduire les impayés de loyers sans dégrader la relation avec les locataires. Un guide opérationnel pour agences et gestionnaires.
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Pas besoin d’avoir le descriptif de poste prêt : dites-nous ce qui vous encombre, nous cadrons le rôle avec vous.
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